Rentabilité
La préoccupation principale des parties prenantes et intéressés est de garantir l’avenir de la société. Ils sont également conscients qu’une rentabilité durable est essentielle.
Nous investissons dans des personnes
Nous avons une profonde estime pour l’aspect humain dans tout ce que nous faisons, à l’intérieur et à l’extérieur de notre société.
Nos employés sont l’atout le plus important de l’entreprise, car ce sont eux qui propagent notre mission. Presque tous nos indicateurs de performance clés sont liés directement ou indirectement aux niveaux de performance du personnel.
Des bonnes conditions de travail en matière de sécurité, santé et hygiène et créer une atmosphère de travail agréable idéalisent une loyauté importante. En outre, nous sommes convaincus qu’investir dans l’éducation et la formation vaut certainement la peine.
Notre structure organisationnelle est horizontale avec des pouvoirs et des responsabilités très clairs. «Penser et agir orienté vers le client» joue un rôle primordial dans chaque département.
Notre responsabilité sociale
Après tout, Dioss veut se montrer socialement inspiré avec des engagements réels. Ces engagements se situent entre autres dans les domaines suivants:
- Embauchage régional (3 sites de productions en Belgique)
- Éducation: en offrant des stages et visites d'entreprise*
- Adhésion de FEBELGRA
- Encouragement des circuits de l'emploi alternatifs
- Sponsoring de la charité
L'aspect de durabilité
Plutôt que d’afficher toutes sortes de certificats de l’environnement et d’étiquettes de même, Dioss croie plus à une observation stricte de toutes les exigences et directives légales.
Concernant consommation d’énergie, l’amélioration de l’efficacité est plus importante que la recherche des énergies renouvelables **. Il va sans dire qu’avec chaque nouvel investissement nous comptons avec son aspect de durabilité.
Dans toute l’entreprise, nous mettons l’accent sur le traitement correct et attentif des produits polluants et/ou dangereux. Et nous remettons des primes aux gens qui réduisent l’usage au maximum.
Finallement notre flot de déchets est trié et ramassé et retiré conformément aux dispositions légales.
* Dioss a son siège au comité consultatif de formation du Artevelde Hogeschool
** Dioss est candidat au projet ESCO4Gent.
